取り組み
子育て応援宣言
おかやま子育て応援宣言企業
誠和会は、「おかやま子育て応援宣言企業」として、岡山県に登録しています。
【仕事と育児の両立】
- 育児休業制度利用率100%を目指します。
- 育児休業明けの職員が職場復帰しやすい環境づくりを目指します。
【休日の増加】
- 1年に1回は3連休をとって家族・子供と触れ合える環境づくりを目指します。
【地域支援】
- 子ども達のチャレンジワーク、ボランティア、職業説明会等を積極的に支援します。
- 倉敷市の「よい子いっぱい基金」に協力します。
→岡山県 子ども未来課 おかやま子育て応援宣言企業 「医療法人誠和会 倉敷紀念病院」 のご紹介です（No.19003）
↑ ページの上部へ
取り組み状況
| 社内外への周知 |
|
| 保育所 |
- 職場に保育所（ファムレウタ＝子守唄）を設立（平成20年2月〜）
お子様が生まれても仕事が続けられるように、また育児で休まれていた方の早期復帰を支援します。
施設見学や面接時にも、ご利用できます。
|
| 休日の増加 |
- 誕生日休暇の実施
- 創立記念休暇の実施
- 子の看護等休暇制度の実施
- 1年に1回以上は3連休をとって、家族・子供とふれあえる環境づくり（有給休暇などを利用）
|
| 地域支援 |
- チャレンジワーク（地域の中学2年生）
- 職業体験・インターンシップ（地域の中学生・高校生）
- 職業説明会（地域の中学生・高校生）
- 学区たんけん（倉敷市立中島小学校）
- ボランティア（夏ボラなど）
- 見学・実習（倉敷中央高校・川崎医療短期大学など）
|
| その他 |
- 育児休暇制度の利用率100%
- 育児休暇明けの職員が職場復帰しやすい環境づくり
- 育児休業中の職員に対しヒアリングを行い、休業明けも安心して働きやすい環境となるよう対応しています（育児短時間勤務・深夜勤務の制限・時間外勤務の制限など）。
- イクメンが増えました。
|
↑ ページの上部へ
